Rapport d’activité 2025 : Mon conseil en évolution professionnelle en Bourgogne-Franche-Comté confirme son impact
En 2025, 7 335 bénéficiaires ont démarré un accompagnement en Bourgogne-Franche-Comté, avec un premier rendez-vous proposé en moyenne sous 8,28 jours. Un délai qui illustre la volonté de garantir un accès rapide et de proximité à l’accompagnement professionnel.
Le rapport confirme également l’importance croissante des questions d’évolution professionnelle dans un contexte de transformations du travail. Selon le baromètre régional 2025, 82 % des actifs souhaitent évoluer professionnellement dans les deux ans et 58 % envisagent un changement dans l’année.
Parmi les principales motivations des bénéficiaires accompagnés :
- changer de métier ou de secteur ;
- créer ou reprendre une entreprise ;
- évoluer vers un métier plus qualifié ;
- prendre du recul sur sa situation professionnelle.
Ces évolutions professionnelles peuvent aussi être liées à des problématiques de santé, d’usure professionnelle ou de maintien dans l’emploi. Dans ce contexte, l’accompagnement proposé par Mon CEP constitue un levier important pour sécuriser les parcours et construire de nouveaux projets professionnels adaptés aux situations de chacun.
L’année 2025 a également été marquée par de nombreuses actions de sensibilisation et de partenariat en région : campagnes d’information, événements territoriaux, Semaines de l’évolution professionnelle ou encore développement des coopérations avec les acteurs de l’emploi, de la formation et du maintien en emploi.
La satisfaction des bénéficiaires reste particulièrement élevée avec :
- 97,5 % de bénéficiaires satisfaits ;
- 95,8 % jugeant le service utile.
Ces résultats confirment la place de Mon CEP comme acteur régional de référence pour accompagner les actifs dans leurs transitions professionnelles.
Le 18 mai 2026